UPDATES

Onlangs zaten wij samen met een klein gezelschap interim professionals bij elkaar. Allen zijn op verschillende manieren bij diverse opdrachtgevers betrokken bij de implementatie van Wet Toekomst Pensioen (WTP). “Lessons learned en what’s yet to come?” is een treffende titel voor deze informatieve Round Table discussie. Dit heeft een aantal relevante discussiepunten opgeleverd, waarmee we aan de slag zijn gegaan.

Wat heeft dit met People Business te maken? Wij zijn de sponsor van dit team. Onze sponsoring gaat niet zozeer om naamsbekendheid, maar om het stimuleren van sporten in teamverband.

Het afgelopen half jaar is People Business gegroeid van een team van drie, naar een team van zes. Helaas zonder…

Externe inhuur is vaak een grote investering. Wat partijen zich vaak nog te weinig afvragen, is of ze het maximale…

PEOPLE BUSINESS BESTAAT 5 JAAR! 2017 was de start van People Business. Het jaar waarin Donald Trump begon aan zijn…

HEB JIJ DE GOUDEN TIP? DAN GA IK VOOR JE KOKEN! Het gaat heel goed met People Business. We groeien…

DE ZUIDAS BUSINESSRIDE ZIT EROP EN HET TEAM VAN PEOPLE-BUSINESS WAS ER NATUURLIJK BIJ! ‍ De Zuidas Businessride zit erop en…

CODE ZWART! Code zwart! Op het hoogtepunt van de covidcrisis in Suriname lagen de ziekenhuizen helemaal vol. Er was een…

EXTRA HARD JUICHEN VOOR DE NEDERLANDSE WATERPOLO DAMES Op de tot nu toe meest succesvolle olympische dag voor Nederland, heeft…

PEOPLE BUSINESS SPONSOR VAN DE WERELDOUDERS ZUIDAS BUSINESSRIDE 2021 People Business is sponsor van de Zuidas Businessride 2021 georganiseerd door WereldOuders. Wij stappen…

HET INTAKEGESPREK IS EEN ‘MOMENT OF TRUTH’ Het intakegesprek is een ‘moment of truth’ om een begeerde interim-opdracht te verwerven.…

RESULTAATGERICHTE OPDRACHTOMSCHRIJVING Een resultaatgerichte opdrachtomschrijving cruciaal om te komen tot het gewenste resultaat. Als People-Business laten wij onze interim professionals…